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RFID人流控制的系统方案
文章来源：博能科技 发布时间：2017-06-23 访问量：人一、对于
沈阳博能科技专一于射频辨认范畴，为客户供给有价值的射频辨认解决方案。博能科技作为 Impinj 中国大陆首家增值产物分销商。基于环球抢先的Impinj 产物与技巧为客户供给固定式读写器、芯片、天线、 各类封装情势的电子标签等产物与办事， 供给物流仓储、 城市交通、 职员治理、生产线检测、食品安全与追溯等范畴的症结解决方案办事。
二、体系构成
RFID人流节制管理体系重要包含红外、天线、标签、读写器、发卡机、后盾办事以及其他的一些相干软件，RFID人流节制体系利用能够普遍的利用于宿舍门生安全管理、旅店智能领导体系、集会签到体系、企业人员考勤体系等方面。1.1 红外（ 依据必要设置装备摆设）
重要对职员的收支停止断定，采纳红外和 RFID 体系联合，起首红外断定有人的时刻，假如是职员，读写器就会收集职员信息；假如非职员，读写就不收集信息，红内在体系中重要起一个断定感化。
1.2 固定式读写器
固定式读写器完成远端的数据收集，把收集的信息及时精确的传送到后盾服务器，倡议采纳 Impinj Speedway Revolution R220RFID读写器或许 ImpinjxPortal RFID 一体式读写器。1.3 天线
重要设置在职员收支的门口，对一些停止职员停止有用辨认，在体系中重要起到辨认的感化，倡议采纳 Laird A9028 天线。
1.4 电子标签
白卡重要是给各职员佩带，用于存储职员的信息，包含职员的姓名、 年纪、花费环境等，倡议采纳 Impinj Monza4 芯片封装的白卡。
1.5 桌面式超高频读写器
本项目中主要有两个感化：
安装在办法下面作为读写器：数据收集，把收集的信息及时精确的传送到后盾服务器。
三、功效完成和工作流程
工作流程重要因为收集部门分为两种方法：
远间隔收集：间隔能够到达 10 米，规模能够节制，
示意图以下：
近间隔收集：间隔能够节制在 50cm 之内，和传统的办法治理同样， 采纳人工刷卡的方法。
流程图以下：
该体系紧张完成的是一个职员治理的功效，经由过程职员卡的治理，来控制职员的详细信息。
3.1 信息收集
信息收集很紧张，主如果标签的选型和职员信息的挂号，是职员治理中一种很症结的义务：
（ 一） 标签选型：依据职员治理环境，倡议采纳白卡，职员随身佩带。
（ 二） 职员卡信息挂号：标签能够贮存大批的职员信息同时依据客户请求还可存入一些其余根本信息。
（ 三） 其余特色：同时咱们的标签不容易毁坏，寿命能够长达上十年， 具备抗净化性和耐久耐用。
3.2 数据传送
RFID 固定式读写器，经由过程射频电缆与对应的天线相衔接（ 如果是桌面式读写器，天线内置），当职员颠末天线的时刻，读写器对天线辨认到的职员卡停止疾速及有用的读写，经由过程有线收集长途传输到后盾服务器，在后盾即时的懂得职员的静态和详细的信息。
3.3 后援管理
人工在后援就可以或许或许很准确的反省各种装备的信息，按哀求可以或许或许输出相应报表，颠末进程报表的分析，达到人员管理的效果，可以或许或许更清晰的对人员结束有用的监控；后援的管理紧张分为进程管理和统计管理:
（ 一） 过程管理：在人员管理的过程傍边，我们经过过程后援可以或许清晰的在线监测人员的状态及时理解人员环境。
（ 二） 统计管理：就是对人员各种效果统计分析，根据需要输出各种报表分析归类，达到管理的效果。
四、系统优点
全体系统具有远距离快速识别、高可靠性、高保密性、易把持等特点。 优势紧张体现在如下几个方面：
（1） RFID 技能把持简略，更加有效传统人员管理办法为对每个人员卡结束近距离读取，把持不方便； 现在为非接触式读写，可以或许达到几米甚至十几米，读取比较方便。
（2）抗污染性能强和历久性 现在的UHF标签历久耐用，不易损坏，可以或许长达十年，而且抗污染性能强。
（3）可重复利用
RFID标签则可以或许重复地新增、 篡改、 删除 RFID 卷标内储存的数据， 方便信息的更新。
（4）穿透性和无屏蔽浏览
RFID 可以或许穿透性浏览，并可以或许停止穿透性通讯。
（5）防伪机能
RFID 超高职员卡具有高防伪性，不易复制。
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